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Wismar Marval/
Denuncian que en la empresa estatal Pequiven Morón les negarían la entrada a las mujeres profesionales que desean trabajar en la parada de planta o mantenimiento, en las área de instrmentación, mecánica, electricidad y soldadura .
A través de su cuenta Twitter Adriana Zerpa @adriana41061625 expresó su inconformidad sobre la situación que afectaría un nutrido grupo de mujeres trabajadoras y con deseo de poner en práctica sus conocimientos profesionales en varias áreas dentro de la empresa.
Zerpa informó que la persona que no dejaría ingresar a las mujeres profesionales sería el gerente de mantenimiento José Tarciso Herrera “y eso después de realizarles los respectivos exámenes médicos, y firmar notificación de riesgos”
adriana zerpa @adriana41061625
“@wismarval gerente de mantenimiento José Tarciso Herrera de Pequiven Morón niega entrada a la parada a mujeres profesionales en el área de instrumentación, mecánica, electricidad y soldadura, después de realizarles los respectivos exámenes médicos, y firmar notificación de riesgos.”
La Ley Orgánica del Trabajo, de los Trabajadores y Trabajadoras de Venezuela, artículo 18 -7 dice: Se prohíbe todo tipo de discriminación por razones de edad, raza, sexo, condición social, credo o aquellas que menoscaben el derecho a la igualdad ante la ley y por cualquier otra condición.
¿Empresa a media máquina ?
Se conoció según fuentes de trabajadores de la empresa en la actualidad presenta una alta deficiencia operacional, expuesta en su nueva planta que habría disminuido sus operaciones a más de 20% en la producción de amoniaco y úrea.
